ОСНОВНОЙ РАЗДЕЛ

​​​​

​​

 

​Вахитова В.В. 

СПРАВЕДЛИВОСТЬ И ЭФФЕКТИВНОСТЬ АДМИНИСТРАТИВНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

​

Губский А.А., Лайпанов А.И., Буланкина Н.Н. 

СИНТЕЗ ТРАДИЦИОННЫХ МАТЕРИАЛОВ И ЦИФРОВЫХ ИНСТРУМЕНТОВ КАК РЕСУРС ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДОШКОЛЬНИКОВ

​

Деговцов А.А., Беспалько В.В., Лайпанов А.И., Буланкина Н.Н.

ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОСНОВНОГО КАПИТАЛА КАК ФАКТОР УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ В УСЛОВИЯХ СТРАТЕГИЧЕСКОЙ НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ

​​

Дыонг Тхи Чуен

ИДЕИ ХО ШИ МИНА О НЕЗАВИСИМОСТИ И САМОСТОЯТЕЛЬНОСТИ: СОДЕРЖАНИЕ, ОСОБЕННОСТИ И ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ЗНАЧЕНИЕ

​

Еременко А.В., Лайпанов А.И., Буланкина Н.Н. 

НАПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО ПОВЕДЕНИЯ ХОЗЯЙСТВУЮЩИХ СУБЪЕКТОВ КАК ФАКТОР РЫНОЧНОЙ УСТОЙЧИВОСТИ

​

Каграманова А.Э., Миргородская О.А., Буланкина Н.Н. 

ЦИФРОВАЯ ДИАГНОСТИКА БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ И ЕЕ ВЛИЯНИЕ НА ГИБКУЮ СТРАТЕГИЮ РАЗВИТИЯ

​

Козаченко Е.А., Миргородская О.А., Буланкина Н.Н. 

ЛИЗИНГ КАК АЛЬТЕРНАТИВНАЯ СТРАТЕГИЯ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ ПРЕДПРИЯТИЯ

​

Магомедов А.Г., Хаджимухаметов К.А., Чалова А.А., Буланкина Н.Н.

ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРОЕКТОВ: ИНТЕГРАЦИЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА И КРАУДСОРСИНГОВЫХ МЕХАНИЗМОВ

​​

Манукян В.А.

РЕКЛАМНАЯ ИГРА КАК ИНСТРУМЕНТ ПРИВЛЕЧЕНИЯ АБИТУРИЕНТОВ: РАЗРАБОТКА ИНТЕРАКТИВНОГО ПРИЛОЖЕНИЯ И ОЦЕНКА ЕГО ВЛИЯНИЯ

​

Немеренко Ф. 

МИГРАЦИОННОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ

​

Слинько А.С., Урбанович И.В., Купчакова М.Р., Буланкина Н.Н. 

ДИАГНОСТИКА ИМУЩЕСТВЕННОГО ПОТЕНЦИАЛА ОРГАНИЗАЦИИ В СИСТЕМЕ РАЗРАБОТКИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ СТРАТЕГИИ ЕЕ РАЗВИТИЯ

​​

Тотаркулов Р.С.-М., Лайпанов А.И., Буланкина Н.Н. 

ВЗАИМОСВЯЗЬ УРОВНЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТНОГО МЕНЕДЖМЕНТА: ТЕОРЕТИКО МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЙ АСПЕКТ

​

Черноталова О.О., Миргородская О.А., Буланкина Н.Н. 

ЭФФЕКТИВНОСТЬ ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ: КАДРОВЫЙ АСПЕКТ И РАЗВИТИЕ КОМПЕТЕНЦИЙ

​

Яковлева Е.А., Миргородская О.А., Буланкина Н.Н. 

СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ АНАЛИТИЧЕСКОЙ ОЦЕНКИ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ОРГАНИЗАЦИИ

​

​

​

 

​

​

 

​

​

​

​

​

​

 

​​​​​​​​